Page 13 - 부산지역인적자원개발위원회

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일학습
•국가직무능력표준(NCS)에 기반하여 체계적으로 설계된 이론(OFF-JT)과 실습(OJT)
병행
훈련과정을 통해 기업은 맞춤형 인재를 양성하고 근로자는 일과 학습을 병행할 수 있는 제도
•「산업현장 일학습병행 지원에 관한 법률」 (법률 제16559호, ’19.8.27공포, ’20.8.28시행) 제정에
따라 참여기업 지원 독려, 학습근로자 보호 법적 근거 마련

참여기업
•상시근로자 수 5인 이상 기업 중 기술력을 갖추고 CEO의 자체 인력양성 의지가 높은 기업
요건
•고용보험체납·임금체불·산재다발 사업장 참여 불가

참여기업
지원사항 •기업 맞춤형 직무교육 인프라 구축 지원
•훈련 전반에 걸친 훈련비, 훈련지원금 수당 등 재정적 지원
•병역 특례 신청시 우대(산업기능요원 중소기업 인원배정 순위)
•조달청 물품구매 적격 심사 가산점 1.0 적용

기대효과
•장기근속 기대 및 체계적인 인재양성 가능
•기업의 재교육 비용 절감 및 우수인력 선정
•직무와 인력 간 미스매치 해소
•숙련된 인력의 확보를 통해 매출이익 증대

기업 방문
컨설팅 •참여 희망 기업을 직접 방문하여 참여방법, 훈련과정 및 지원내역 등 제도 안내 컨설팅 제공
•(문의) 051-990-7057, 7158